秋田市または大仙市大曲/転勤無【宅地建物取引士】資格が活かせる仕事！マイカー通勤可

企業名

株式会社ミライ計画

職種

営業(個人向け)

仕事内容

■宅地建物取引士として以下の業務をお任せいたします。
・宅地建物取引業に関する契約書・重要事項説明書の作成・チェック
・不動産売買・仲介における契約時の立会い・説明・交渉対応
・お客様からの物件案内・内覧対応・契約後フォローアップ
・登記、測量、引渡しなど、不動産取引に関する関連業務との調整
・法令・免許制度・業界規則の遵守および社内研修への参画
・市場調査・物件仕入れ（不動産媒介・買取等）業務補助および提案　など

給与（年収）

375万円～600万円

都道府県（勤務地）

秋田県

勤務地詳細

秋田県

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仙台市青葉区中央【営業】年間休日120日／営業経験浅い方でも可／仙台駅徒歩8分

企業名

フジメタルリサイクル東北株式会社

仕事内容

・概要：金属スクラップ等売買の営業を担当していただきます。
・詳細：東北6県を中心とする既存取引先を中心とした営業を担当。一部新規先への推進もありますが、取引先からの紹介や継続推進先に対しての営業となりますので、飛び込み等の営業はございません。全体としては既存先7に対して新規先3程度の割合です。また、八戸、北上、釜石、庄内、寒河江に工場があり、工場へのスクラップ等受け入れのスケジュール調整等も一部担っていただきます。
・強み、差別化ポイント：営業強化のための増員求人です。営業人員は現在営業部長がほぼ中心で賄っており弊社の業務を理解したうえで部長と帯同訪問しながら業務を覚えていただきます。移動が多い業務ではありますが、移動時間も勤務時間に含めており移動が残業時間となった場合でも残業手当を支給いたします。営業経験の浅い方でも歓迎します。各工場近隣に営業先が多く、月1日程度各工場を訪問することから1泊2日の出張が多い業務となります。(1泊あたり1,500円の手当あり。)
・教育制度：入社当初は弊社の業務を把握するため工場で2ヵ月程度研修を実施します。
・その他：将来的には営業管理職として活躍を期待されるポジションです。
※変更範囲：会社が定める業務

給与（年収）

350万円～450万円

勤務地詳細

仙台市青葉区

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山形県鶴岡市【大規模工場の生産管理】どんな時代も生き残るエンジニアに／WEB面接可

企業名

株式会社マイスターエンジニアリング

職種

生産管理/品質管理(機械/メカトロ)

仕事内容

概要：
大規模工場にて、生産管理・工程改善を中心とした業務を担当していただきます。設備の稼働状況をデータで把握し、生産性向上に向けた改善活動を推進するポジションです。

詳細：
・生産設備からのデータ抽出、分析、報告書作成
・工程改善、新規設備導入の検討
・社内部門との調整や協働による改善活動推進
・大規模工場常駐での安定勤務（出張なし）

強み、差別化ポイント：
マイスターエンジニアリンググループの一員として、安定した基盤のもと製造現場に密着。幅広い技術研修や資格取得支援制度を活用しながら、エンジニアとして着実にスキルを磨ける環境です。

職務環境：
山形県鶴岡市の大規模工場勤務。マイカー通勤可。交代勤務制（3勤3休）によりメリハリをつけて働けます。

教育制度：
現場研修・技術研修をはじめ、通信教育補助制度、資格取得奨励金制度を用意。成長に向けた会社の投資を惜しまない文化が根付いています。

その他：
福利厚生が充実しており、住宅補助、子供手当、スポーツ施設や保養所の利用も可能です。

給与（年収）

350万円～500万円

都道府県（勤務地）

山形県

勤務地詳細

山形県

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FE 岩手 【半導体関係装置等の保守（アビサービス）】第二新卒/WEB面接可

企業名

株式会社マイスターエンジニアリング

職種

サービスエンジニア/セールスエンジニア(機械/メカトロ)

仕事内容

・概要：アビサービス株式会社にて、半導体製造設備のフィールドエンジニア業務を担当いただきます。
・詳細：
　・半導体ウエハ搬送装置のメンテナンス
　・トラブル・故障対応
　・不具合・改善要求のフィードバック
　・製品品質向上に向けたサポート
・対象機器：TDK半導体チップ実装機
・出張：東北エリア中心、月1回程度（数泊あり）

給与（年収）

350万円～500万円

都道府県（勤務地）

岩手県

勤務地詳細

岩手県

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FE 仙台【医療機器メンテナンス】どんな時代も生き残るエンジニアに/WEB面接可

企業名

株式会社マイスターエンジニアリング

職種

サービスエンジニア/セールスエンジニア(機械/メカトロ)

仕事内容

・概要：仙台拠点で医療機器および関連システムの設置・保守・運用管理を担当し、顧客の医療現場を技術面で支えるポジションです。
・詳細：新規導入設備の設置、定期メンテナンス、機器故障対応、保守契約商品の提案・拡販などを行います。扱う医療機器はX線画像診断システム、マンモグラフィシステム、内視鏡システムなど多岐にわたり、技術力の向上が期待できます。
・強み、差別化ポイント：医療現場に直結する機器を扱うため、専門スキルを活かしながら実務経験を積むことができます。技術研修・現場研修・資格取得支援など教育体制が充実しています。
・職務環境：日帰り出張を中心に県内医療機関を訪問。フレックス勤務・残業手当支給で働きやすい環境です。
・教育制度：現場研修、通信教育補助制度、資格取得奨励金制度あり。先輩社員による定期面談も実施。
・その他：住宅補助・家族手当・退職金制度・福利厚生施設の優待利用など、社員生活をサポートする制度が整っています。

給与（年収）

350万円～500万円

都道府県（勤務地）

宮城県

勤務地詳細

仙台市宮城野区

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FE 宮城【装置点検・試験】どんな時代も生き残るエンジニアに/WEB面接可

企業名

株式会社マイスターエンジニアリング

職種

サービスエンジニア/セールスエンジニア(機械/メカトロ)

仕事内容

・概要：宮城県仙台市を拠点に、建物や工場、公共施設向けの電気設備の点検・保守を担当。スケジュールに沿った保守点検が中心で、安定的に技術経験を積むことができます。
・詳細：受変電設備、非常用発電設備、無停電電源設備などの保守・点検・新規導入・設置業務。点検報告書作成やチェックシートの整備も担当。緊急対応は少なめですが、月に1～2回夜間対応あり。
・強み、差別化ポイント：幅広い設備に携わることで専門性を高められるとともに、東北エリアでの出張経験を通じてフィールド技術力を習得できます。
・職務環境：フレックス勤務に対応し、残業手当支給。出張は月2～3回程度で、1日～1週間程度。働きやすさと専門性を両立可能。
・教育制度：技術研修、現場研修、通信教育補助制度、資格取得奨励金制度あり。先輩社員によるフォロー面談も年4回実施。
・その他：住宅補助、家族手当、退職金制度、福利厚生施設利用の優遇制度など社員生活を支える制度が充実。

給与（年収）

350万円～500万円

都道府県（勤務地）

宮城県

勤務地詳細

仙台市青葉区

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仙台市【幹部候補】設立50年宮城本社で地域に根差した経営/経営層と近い距離で意思決定に関与できる環境/福利厚生◎ 退職金制度・安全報奨・休日取得制度など

企業名

富田運輸株式会社

仕事内容

幹部候補として、まずは統括補佐や所長代理のポジションで業務全般のサポートを担当していただきます。
具体的には、営業所運営に関わる日常管理業務の補佐、スタッフの労務管理や安全管理のフォロー、売上・経費の予実管理、業務プロセスの改善提案など多岐にわたります。

適正やスキルに応じて、以下のようなジョブローテーションを実施し、営業所長や管理部門リーダーとしての幅広い経験を積んでいただきます。

■営業所運営管理
スタッフマネジメント、業務進捗管理、顧客対応、問題解決やクレーム対応など、現場の責任者として経営視点での判断を求められます。

■安全・品質管理
労働安全衛生の推進や法令遵守の徹底、事故防止のための教育体制構築に携わります。

■経営企画・改善活動
業務効率化やコスト管理、営業戦略の立案・実行支援、KPI分析と報告業務も経験。将来的には営業所の収益責任者として業績向上に貢献します。
など

給与（年収）

420万円～600万円

都道府県（勤務地）

宮城県

勤務地詳細

仙台市宮城野区

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黒川郡大和町【営業幹部候補】設立50年宮城本社で地域に根差した経営/経営層と近い距離で意思決定に関与できる環境/福利厚生◎ 退職金制度・安全報奨・休日取得制度など

企業名

富田運輸株式会社

仕事内容

物流業界の中核企業として成長を続ける当社において、営業部門を牽引いただける幹部候補を募集します。入社後は、まず既存取引先への訪問を中心に、当社サービスへの理解を深めていただきながら、業務の流れや商談プロセスを習得いただきます。その後は新規開拓にも取り組んでいただき、将来的には営業所の売上管理・戦略立案・人材マネジメントなど、営業全体を統括するポジションを担っていただきます。
【業務詳細】
・既存顧客への定期訪問・フォローアップ営業（運送・倉庫等の物流サービス提案）
・新規顧客の開拓営業（エリア分析、アプローチ設計、商談）
・見積作成、契約交渉、受注後の社内連携
・営業戦略・KPIの立案、業績管理、部門報告
・将来的には営業所長や営業統括責任者としての役割も期待
など

給与（年収）

420万円～600万円

都道府県（勤務地）

宮城県

勤務地詳細

大和町/大衡村

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盛岡【提案営業】法人既存顧客向け/東証スタンダード上場/月残業15h/社風◎

企業名

株式会社サトー商会

職種

営業(法人向け)

仕事内容

■小・中学校/給食センター/ホテル/旅館/施設/県内スーパー等を中心に、食材・メニュー等のご提案を通じて、お客様をサポート。ご要望のヒアリング/食材・メニューのご提案/商品のご紹介/見積書の作成など。
【一日の流れ】出社・朝礼→依頼事項の対応・訪問準備等（～10時）→お客様先への訪問（3～5件程度※10時～17時）→各種事務処理を経て退社
【入社後の流れ】OJTによる同行訪問にて顧客理解を深めていただき、徐々にステップを進みながら業務を覚えていただきます。独り立ちが出来るようになると、担当顧客を振り分けながら対応をお願いしていきます。
【担当エリア】岩手県内・八戸方面の顧客が中心となります。

勤務地詳細

岩手県

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仙台/転勤無【まちづくり・社会インフラ系プロジェクトリーダー】これまでのご経験を「まちづくり」に還元

企業名

七十七リサーチ＆コンサルティング株式会社

職種

組織/人事コンサルタント

仕事内容

■都市計画、社会インフラ整備、地域振興、防災・環境など、自治体が推進する「まちづくり」関連事業に対し、建設コンサルタントとして調査・計画・設計・マネジメント業務を担っていただきます。プロポーザル・入札対応から、プロジェクトの技術的責任者としての役割まで幅広くご担当いただきます。
【主な業務内容】
■ 提案・受託対応
・自治体、官公庁によるプロポーザル、入札案件への対応
・業務実績や技術提案書の作成、レビュー
・プレゼン資料作成、技術的説明の実施
・入札参加資格、業務実績の管理
■ プロジェクトマネジメント・遂行
・建設コンサルタント業務（調査・計画・基本設計・設計照査 等）の技術統括
・プロジェクトの進行管理、品質、工程、コスト管理
・自治体職員との技術的協議、資料作成、報告対応
・社内チーム、外部協力者のマネジメント、技術支援
・関係機関（住民・民間事業者・他部局など）との調整
・成果物の最終確認、納品

【想定プロジェクト分野】
・都市再整備計画、公共施設マネジメント
・地域公共交通計画、まちづくり交通施策
・土地区画整理、再開発関連支援業務
・公共空間活用計画、公園整備計画
・道路、河川等の基盤整備に関する計画立案
・防災、減災、気候変動対応に関する調査、計画
※ご経験・専門性に応じて担当領域を決定します。

（業務内容の変更の範囲）当社業務全般

給与（年収）

600万円～800万円

都道府県（勤務地）

宮城県

勤務地詳細

仙台市青葉区

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仙台/転勤無【調査研究】自治体などからの受託調査/PPP・PFI関連事務など

企業名

七十七リサーチ＆コンサルティング株式会社

職種

組織/人事コンサルタント

仕事内容

■地域課題の解決や広報支援を目的とした自治体向け案件について、提案段階から受託、プロジェクト設計、制作進行、納品までを一貫して担当いただくポジションです。地域振興、住民向け広報、移住促進、政策広報など、社会的意義の高い案件を牽引していただきます。
【主な業務内容】
■ 受託・提案フェーズ
・自治体の公募情報（入札・プロポーザル等）の収集・分析
・ヒアリング、事前相談対応、ニーズ整理
・提案書、見積書の作成（構成案、スケジュール案、体制案など含む）
・コンペ、プロポーザルでのプレゼンテーション
・受託後の契約手続き、関係構築
■ プロジェクト推進・制作フェーズ
・プロジェクト全体の設計、スケジューリング
・自治体との定期打ち合わせ、進捗報告、調整対応
・制作物（冊子、パンフレット、Webコンテンツ等）の企画、構成設計
・外部パートナー（ライター・デザイナー・カメラマン等）のアサイン、ディレクション
・取材、撮影の実施（現地出張あり）
・原稿チェック、編集、品質管理
・成果物の納品と事後報告、評価対応
（業務内容の変更の範囲）当社業務全般

給与（年収）

600万円～800万円

都道府県（勤務地）

宮城県

勤務地詳細

仙台市青葉区

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大和町/転勤無【調剤事務】未経験歓迎！/時間外5時間程度/富谷市から車で5分、泉中央から車で20分

企業名

有限会社こうの調剤薬局

職種

その他事務/管理系

仕事内容

■調剤事務スタッフとして以下の業務をお任せいたします。
・受付、会計
・レセコンへの処方箋内容の入力
・調剤報酬の請求
・薬剤師のサポート
・医薬品の発注、点検、入庫
・その他、清掃など
【変更の範囲】無

都道府県（勤務地）

宮城県

勤務地詳細

大和町

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東京都【中途リクルーター/リーダー候補】事業拡大を支える“人”の戦略担当｜製造業を支えるリクルーター

企業名

株式会社マイスターエンジニアリング

仕事内容

「技術者が足りない社会」を変えるために、人材から未来を動かす。日本の製造業や社会インフラを支える技術を次世代へつなぐ会社です。M&Aや教育・DXを通じ、技術と人を守る仕組みを構築。
・詳細：
└製造業領域を支えるメカトロ事業のリクルーターリーダー候補として採用候補者と会社をつなぐ
└求人媒体・エージェントを用いた母集団形成
└書類選考・面接の実施、候補者フォローやクロージング対応
└チームの成長に応じてリーダーとしてメンバー育成・マネジメント

■強み、差別化ポイント：
└候補者目線の採用プロセスで事業成長に直結
└経営・事業拡大を支える中核ポジション
└裁量ある業務で成果実感が得やすい

■職務環境：
自由度の高いリモート勤務可、フレックスタイム制（6:30〜22:00）、標準勤務9:00〜18:00、リモート相談可、年間休日121日、土日祝休み

■教育制度：
研修制度（技術研修、現場研修）、通信教育補助制度（60〜100%負担）、資格取得奨励金制度（最高10万円/件）、各種表彰制度

給与（年収）

500万円～700万円

都道府県（勤務地）

東京都

勤務地詳細

東京２３区

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東京都千代田区【経理・管理会計リーダー】経理実務＋PMIで経営参画/裁量大・次世代経理育成

企業名

株式会社マイスターエンジニアリング

仕事内容

グループ全体の経理・財務機能を担い、M&Aや組織再編に関わりながら、経営成長を支える役割を担います。
・詳細：
└経理・財務部門における管理会計中心の業務全般（予実管理、経営分析）
└グループ会社を含む会計情報の集約・分析・支援
└経理・財務領域の業務改善・仕組み化、PMIプロジェクトの推進
└数名規模のチームマネジメント
└将来的に経営企画・FP&A領域へのキャリア展開可能

・強み、差別化ポイント：
└経理実務＋PMIに携わり経営視点で業務改善・組織貢献
└裁量大・ポテンシャル採用でも経営参画可能
└社会インフラ・製造業を中心としたグループ基盤で成長機会豊富

・職務環境：
東京本社勤務／フレックスタイム制（コアタイム10:00-14:00）／在宅勤務制度あり／平均残業時間20時間未満

・その他：
住宅手当・社宅制度・子供手当・慶弔金・財形貯蓄制度、スポーツ施設格安利用可

給与（年収）

600万円～750万円

都道府県（勤務地）

東京都

勤務地詳細

東京２３区

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東京都千代田区【経営企画】若手幹部候補/社会インフラグループ企業/M&A企画・推進/経営課題解決/リモート勤務可/フレックス/福利厚生充実

企業名

株式会社マイスターエンジニアリング

仕事内容

社会インフラ・製造業を支えるグループ企業における経営企画職（若手幹部候補）。M&A企画や事業承継支援を中心に、組織再編やDX導入など多岐にわたる課題解決を推進。現場経験を活かし、経営の中枢で裁量を持って活躍可能。
・詳細：
└M&Aの企画・推進（候補企業のリサーチ、初期打診、デューデリジェンス、契約交渉）
└経営者・現場メンバーと連携し事業承継をサポート
└営業戦略・財務改善・DX・採用・教育改革等のプロジェクト推進
└インフラ・工事、ものづくり、サービス・人材領域の企業支援

・強み、差別化ポイント：
└社会インフラ・製造業グループ基盤の活用：社会インフラや製造業を中心とした安定したグループ企業群により、幅広い業界・事業領域で経営改革やM&Aプロジェクトに関与可能。
└裁量の大きさと経営参画機会：ポテンシャル採用でも経営中枢に近いポジションで、事業承継・組織再編・DX推進など重要プロジェクトに主体的に関与できる。
└多角的な課題解決力の習得：M&A企画や業務改善、組織設計、営業・財務・人材施策など、多様な経営課題に挑戦でき、経営企画としてのスキルを幅広く獲得可能。

・職務環境：
フレックス・リモート勤務可。研修制度や通信教育補助、資格取得支援など教育環境充実。経営陣との直接議論や、現場改善プロジェクトに関与できる機会も豊富。

・教育制度：
技術・業務研修、各種表彰制度、通信教育補助（60〜100％負担）、資格取得奨励金制度（最大10万円/件）。

・その他：
住宅補助・寮社宅・家族手当・子供手当・福利厚生施設利用可。定年後再雇用制度あり。

給与（年収）

500万円～1000万円

都道府県（勤務地）

東京都

勤務地詳細

東京２３区

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東京都【法人営業】 ものづくりを支える営業職｜技術者と企業をつなぎ、未来を創る仕事

企業名

株式会社マイスターエンジニアリング

仕事内容

製造業向け技術派遣事業の営業担当として、顧客提案と自社エンジニアのフォローを行う。
・詳細：
・既存顧客への深耕営業および新規顧客開拓
・配属技術者の面談・成長支援・キャリアフォロー
・営業戦略策定・売上拡大施策の実行
・組織課題や業務改善、効率化施策の企画
・社会課題解決プロジェクト（安全運転支援・自動運転など）への参画

■強み、差別化ポイント：
熟練エンジニアの派遣・育成に特化した事業で、社会課題に挑む案件も多く、営業と技術支援両面で裁量を持てる点が魅力。スモール体制のため、事業全体を俯瞰しながら意思決定に関与でき、キャリアパスも広い。

■職務環境：
自由度の高いリモート勤務可、年4回の面談・OJTでフォロー体制充実、経営陣・幹部からの直接指導や議論の機会あり。年間売上10％成長中の事業で、課題解決型のジェネラリストとして活躍可能。

■教育制度：
技術研修・現場研修・通信教育補助・資格取得奨励金制度を完備。新しいプロジェクトに積極的にチャレンジでき、スキル・経験の幅を広げられる環境。

給与（年収）

400万円～600万円

都道府県（勤務地）

東京都

勤務地詳細

東京２３区

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東京都千代田区【事業企画担当】成長企業の事業推進メンバー募集/年間休日121日・在宅勤務制度あり

企業名

株式会社マイスターエンジニアリング

仕事内容

メカトロ事業部における事業企画担当者として、事業課題解決やプロジェクト推進を担う。
・詳細：
└事業成長に向けた課題発見、企画立案、実行支援
└短期・中期の事業戦略策定、KPIシステム設計・導入
└業務オペレーションの構築と改善
└プロジェクト推進（部門横断型）

・強み、差別化ポイント：
└社会インフラ・製造業に特化したエンジニアリング事業基盤を持ち、熟練技術者のノウハウを若手に継承する体制が整っている。
└技術者育成やDX導入など、人材育成と業務効率化に積極的に投資しており、社員の成長と事業拡大を両立可能。
└裁量の大きいポジションで、課題解決やプロジェクト推進を通じて事業責任者候補としてキャリア形成が可能。

・職務環境：
東京本社勤務／フレックスタイム制（コアタイム10:00-14:00）／在宅勤務制度あり／平均残業時間20時間未満

給与（年収）

500万円～800万円

都道府県（勤務地）

東京都

勤務地詳細

東京２３区

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東京都【人事マネジャー候補】M&A急成長企業 /成長を牽引するHRリーダーとして制度企画から経営参画まで/ 年収750～1000万

企業名

株式会社マイスターエンジニアリング

仕事内容

グループ拡大に伴う管理部門の体制強化のため、人事グループにおいてプレイングマネージャーとして活躍いただける人材を募集しています。
■詳細：
・グループ全体の採用力向上のための人事制度、給与設計含む仕組み等のBPR
・社員急増に伴う労務リスクへの対応、社内規定の整備・運用
・組織パフォーマンス最大化のためのチームマネジメント
等

■強み、ポイント：
・ 将来の人事幹部候補として経営層とのコミュニケーションにも積極的に参加できる
・人事業務特化ではなくジェネラリスト * 経営の視座を身につけることができる
・若手が多く育成の難易度が高く、やりがいがある
・積極的にM&Aを実施し、事業が拡大しているフェーズのため、早期に経営ポジションへの昇進が望める環境がある
・インフラ業界の事業や大規模な組織基盤があるため,安定した経営が可能である

※本募集は1次選考終了後リファレンスチェックの実施をお願いしております。

■職務環境：
人事部では「勤怠給与」「組織制度」「福利厚生」といった人的資本への投資を主導する各種施策の立案・実行を担っています。
会社の進むべき未来を考え、人事制度や働きやすい職場を創っていける方を求めています。

給与（年収）

750万円～1000万円

都道府県（勤務地）

東京都

勤務地詳細

東京２３区

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宮城県内/勤務場所応相談【「ベスト個別」の教室長候補】TVCMでお馴染み/DX化による働き方改革実現/週休2日（日月休み）

企業名

株式会社ベストコ

職種

その他販売/サービス系

仕事内容

■入社後の具体的な仕事内容：
・生徒さんの学習進行管理：生徒さん一人ひとりに寄り添い、目標達成をサポートします。やる気を引き出す楽しいコミュニケーションを最も大切にしています。
・保護者様との面談：在塾生の保護者様との定期面談や、新規入会面談があります。お子様のお悩みをしっかりとお伺いし、ベストなプランを一緒に考えます。
・アルバイトスタッフのマネジメント：子どもたちにとって居心地の良い「サードプレイス」をスタッフさんと一緒に創り出します。
・授業：小中学生がメインで、ICT教材やアプリを活用した授業となります。大体1日あたり1～2コマほどを担当するイメージです。
※一般的な進学塾とは異なり、難易度の高い学習指導は行いません。
※指導方法のマニュアルもあるので、ご安心ください。

■ゆくゆくはリーダー候補として下記の仕事をお任せ致します。
・教室長との定期面談：日常的なコミュニケーションに加えて、定期的に面談を行っていただきます。目標設定や人事評価に対するフィードバックなども行います。
・教室巡回：担当エリアの教室をまわり、状況の確認と、必要なフォローを行います。
・月次報告：平均生徒数や入塾数などの数値目標に対しての結果を報告します。原因分析や課題解決案の提案も行います。
・会議への参加：当社では自分たちで目標をたて、戦略をたて、実行し、改善をしています。 目標や戦略に対する見直しなど、積極的に意見交換を行います。

※生徒さんや保護者様の満足度向上などの目標値はありますが、短期的な売上高などの営業ノルマはありません。
※こうした環境のおかげで、社員の「定着率」は95％(離職率5％以下)を誇ります。

（業務内容の変更の範囲）当社業務全般

給与（年収）

350万円～600万円

都道府県（勤務地）

宮城県

勤務地詳細

仙台市青葉区/仙台市宮城野区/仙台市若林区/仙台市太白区/仙台市泉区

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仙台市【総務】仙台本社の成長中IT企業で総務/管理部門での実務経験を活かして次のステップ/総務・契約関連業務にチャレンジしたい方歓迎/会社運営の“縁の下”を支える仕事

企業名

株式会社プロトソリューション

仕事内容

管理部門における総務・法務・労務関連業務を、実務・推進の両面からご担当いただきます。
【具体的には】
・契約関連業務（法務チェック、契約書レビュー等）
・派遣契約関連業務（派遣元責任者対応、労使協定業務 等）
・オフィス運営・備品管理、社内ルール整備・運用
・グループ本社・各拠点との調整・連携業務
・その他、部門の実務改善・仕組みづくり推進　など
【募集背景】
IT×BPOを融合した独自ビジネスを展開する当社では、仙台拠点の拡大・体制強化を目的に、管理部門の中核人材を新たに募集いたします。管理部門の組織力向上を共に推進してくださる方をお迎えしたいと考えています。
【職務環境】
仙台拠点は2021年に立ち上がったばかりの新しいオフィスで、フラットで風通しの良い職場です。「こうしたい」という声を歓迎する文化があり、管理部門も単なる事務処理ではなく、社内の仕組みづくりや改善提案の中心を担う存在として期待されています。
・仙台駅徒歩圏内、通勤利便性◎
・月残業14時間程度、19時前退社が基本
・リモート・フレックスも部署により柔軟に対応
・子育てとの両立支援も手厚く、産育休取得実績100％（男女）
クラウドツールの活用や自社SaaSの導入など、業務効率化・デジタル化が進んだ環境で、集中して働ける職場です。
※変更範囲：会社が定める業務

給与（年収）

350万円～500万円

都道府県（勤務地）

宮城県

勤務地詳細

仙台市若林区

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